Formations complémentaires depuis 2010 :
Docteure en Sociologie des Organisations, coach professionnelle certifiée de managers et de dirigeants, je suis dirigeante d'Agile Management depuis 2017.
Je suis consultante en management des RH depuis 2005 et coach professionnelle depuis 2008. Experte des organisations de travail et en gestion des situations de crise, j'accompagne les entreprises et les collectivités territoriales sur des problématiques complexes en situation de crise.
J'interviens très régulièrement en entreprise ou dans les collectivités territoriales sur des accompagnements relatifs à 4 grands domaines :
Formée au coaching professionnel en 2008 (Médiat Coaching), j'ai développé une forte expérience en coaching de manager, de dirigeant, d'organisation et en coaching collectif / d’équipe. J'ai plus de 1 500 heures de coachings individuels (managers et dirigeants) à mon actif.
Ma spécialité : le COACHING EXECUTIVE
J'accompagne les Décideurs, les Chefs de projets, les Équipes et plus largement les Entreprises confrontés à la complexité du réel en faisant des enjeux rencontrés des sources de développement pour devenir plus agiles et innovants. Mes accompagnements peuvent également viser le système organisationnel (COACHING D'ORGANISATION) à l'intérieur duquel sont coproduits de la valeur, du sens et de l'agilité propice à l'innovation.
Da façon un peu plus large, mes spécialités sont les suivantes :