cHRISTOPHE CABANNE
Mon profil
Ma formation
De formation ingénieur (INSA) et titulaire d’un MBA (EM Lyon), je suis formé à l’accompagnement des équipes et des projets (International Mozaik), aux interventions systémiques coopératives (François BALTA, IFPNL) et à la Gestalt-Coaching via les enseignements de Jean-Paul Sauzède.
Je suis également accrédité TMS (Team Management Systems), certifié à l’outil WELLSCAN et formé à l’utilisation des outils TALENT-Q et habilité à dispenser des formations « Speed of Trust » par l’Institut FranklinCovey.
J'interviens en français et en anglais.
Mes expériences
J'ai exercé durant une quinzaine d’années des rôles de management opérationnel et fonctionnel au sein d’entreprises multinationales, dont dix années sur des fonctions internationales chez HP. Plus récemment, j'ai été en charge de la conduite du changement pour d’importants projets de ré-engineering transnationaux d’Airbus.
Depuis 2003, j'interviens en coaching individuel et d’équipes, en formation et sur des missions d’accompagnement du changement auprès de grands groupes en France et à l’ étranger mais également de petites et moyennes structures.
Je suis impliqué dans la formation supérieure et universitaire, ayant présidé le Conseil d’Administration de l’INSA de Toulouse de 2002 à 2008 et menant des actions en lien avec les acteurs de l’enseignement supérieur (TBS Toulouse).
Je travaille mon équilibre avec la pratique de deux passions ressourçantes : la culture des agrumes et la culture d'un art martial coréen zen.
Mes spécialités
Individuel : développement du leadership, prise de recul stratégique, gestion de ses émotions et de son énergie, meilleure connexion à soi et aux autres
Collectif : team building et team-coaching visant à un meilleur ajustement interne (cohésion au sein de l'équipe) ou vis à vis de l'externe (stratégie, remise en mouvement, meilleur lien avec les partenaires)
Formation : management du changement, leadership, gestion du temps et de l'énergie, confiance,...
Conférences : "Et si on cultivait nos vies comme on cultive nos agrumes ?" (TEDx), "La confiance, ingrédient clé du travailler ensemble"
