Mon profil
Ma formation
Comme de nombreux coachs professionnels, j'attache une importance toute particulière à ma formation continue pour renforcer mes protocoles d'intervention et ma capacité à rendre compte de mes interventions.
Nos clients sont, à juste titre, de plus en plus exigeants avec nous face aux situations de plus en plus complexes qu'ils nous confient. Je présente ici les principales formations suivies.
- Coach professionnel certifié Coach & Team (V. Lenhardt Paris)
- Superviseur de coachs Certifié Programme ESQA (European Supervisor Quality Award) (Undixi Paris),
- Certifié Cultural Orientation Framework - Rosinski & Co
- Formation phase 1 à Human Element - W. Schutz
- La Gestion émotionnelle dans la relation d'aide - D. Chernet
- Analyse Transactionnelle - Communication Non Violente
- Modélisation Macro économique et développement des organisations Université Lumière Lyon 2
- Ancien membre du Collège Enseignants Coach & Team
- Intervenant au DFSSU de l'Université Paris 8
Mes expériences
Je suis au côté des entreprises et des collectivités depuis 1994 avec toujours cette même passion de créer les conditions d'un développement durable de l'humain et des activités.
- Dirigeant du cabinet Convergences Coaching & Supervision depuis 2006
- Intervenant en entreprise depuis 1994
- Intervenant en management, leadership et communication inter personnelle, team-building, team-coaching, team-cohesion
J'ai choisi également de m'investir pleinement dans la promotion des métiers de coach professionnel et de superviseur en m'investissant d'abord comme Délégué Régional EMCC Rhône-Alpes, puis Secrétaire Générale en 2015. Président de l'EMCC France, d'avril 2016 à mars 2021 et enfin, administrateur de Simacs et Vice-président en charge des services et du développement à la Fédération Cinov.
Mes spécialités
Je choisis délibérément de privilégier mes cœurs de compétences et n'hésite pas à recommander une consœur ou un confrère lorsque les demandes ne font pas partie de mon cœur d'expertise. N'hésitez pas à me solliciter pour en savoir plus. Voici quelques exemples de situations professionnelles que j'accompagne :
- Accompagnement à la prise de poste,
- Agilité dans les prises de décision,
- Accompagnement sur la vision ou la cohésion
- Gestion de négociations sensibles,
- Prévention et accompagnement de situations tendues ou conflictuelles
- Coaching individuel (dirigeants, top management et management de proximité), coaching d'équipes et coaching des organisations
