SOPHIE BERTELOOT AWADE

-DESU Techniques de Coaching, Université Paris 8

-Certification « Communication interpersonnelle- Process Communication Model© », APMG International

-Certification « Pratique de base en animation de groupes de Codéveloppement professionnel et managérial », CECODEV- ANIMA Paris

-Formation Fondamentaux du Coaching d’équipe, Teams Intelligence, Lyon

-Formation Conception et pilotage d’une action de formation, CNAM

-Formation Devenir Consultant en Bilan de Compétences

-Cursus 101 puis 202 en Analyse Transactionnelle, CUEEP Lille

- Egalement DES Techniques d'Organisation CNAM Paris -  MST Gestion & Développement Social, Université Lille 1 et 3  -  D.E. Assistant de service social, IRTS Loos  - Brevet Bioforce Agent de développement international, option logistique biomédicale

5 ans d'expérience dans les Organisations de Solidarité Internationale (Afrique, Asie), puis

30 ans d'expérience d'accompagnement dans le social et le médico-social, sur des fonctions diverses:

coach professionnelle, cheffe de services, coordinatrice de réseau, cheffe de projet qualité- organisation, assistante de service social.

J’accompagne les responsables de service du secteur social / médicosocial, dans leurs prises de fonction afin de réussir cette transition de manière authentique et apaisée.

Je peux ainsi vous aider, selon votre besoin, à :

- adopter une posture adéquate,

- asseoir votre légitimité au sein de votre équipe ou de vos pairs,

- gérer avec sérénité la surcharge mentale et le stress associé,

- prendre des décisions pertinentes en situation complexe et incertaine.

J'accompagne également les équipes dans les périodes de changements, à identifier un sens commun,  accroître leur cohésion, ... en fonction des objectifs fixés.

Concernant les particuliers, j’accompagne en priorité les femmes de 40 à 55 ans, à développer leur confiance en elles, lors de projets de reconversion / de changement personnel, afin d’oser prendre pleinement leur place dans la société. Je peux également proposer des bilans de compétences.

Et de façon plus générale, je peux aider les personnes lors des transitions de vie (reconversion, post burn-out, crise de milieu de vie, départ à la retraite).