14 rue Edmond Roger
75015 PARIS Société :
Kolibri Coaching SAS
karine@kolibricoaching.com
0620288354
Langue(s) parlée(s) en coaching :
English, Français
Expérience internationale :
Multiculturel
Domaine(s) d'intervention : Coaching d'affaires, Coaching d'organisation, Coaching de dirigeant, Coaching de vie, Coaching individuel, Equi-coaching
Secteur(s) d'activité : Assurance, BTP et Construction, Banque, Conseil, Culture, Distribution et Grande Distribution, Edition et Presse, Education et Formation, Energie, Environnement et Développement durable, Hôtellerie, Immobilier, Industrie, Informatique, Internet et Multimédia, Loisirs, Publicité, Restauration, Santé, Service à la personne, Sport, Tourisme, Transport, Télécom
Mon profil
Ma formation
Les Fondamentaux du Voice Dialogue avec Isabelle Demeure - Cycle 2020-2021 ImprO2 - Convaincre & Influencer au feminin - 2020 Facilitation Lego® Serious Play® certifiée - 2019Coaching systémique et stratégique - 2014-2016Virages Formations, Paris Approche systémique et stratégique de Palo Alto - 2013-2014Institut Gregory Bateson (IGB), Paris Analyse Systémique "Résistances et changements" - 2011L’Ecole Française de Coaching, Paris Membre du jury en certifications de coachs - 2011L’Ecole Française de Coaching, Paris « Manager coach », méthode de Cohésion International – 2011 Formation au Métier de Coach – 2010Coach certifiée (novembre 2010) L’Ecole Française de Coaching, Paris Bases de la PNL avec Armelle Paillier - 2010L’Ecole Française de Coaching, Paris Codéveloppement systémique (SI Institut)Méta Nature (master class 2j) avec JL Chavanis - 2018Mind MappingCreative Problem Solving
Mes expériences
15 ans d'expérience en coaching et accompagnement de cadres, managers, dirigeants ; 16 ans d'expérience en tant que consultante puis managerSecteurs : Internet - Telecom - Communication (grands comptes)Dernier poste : responsable Marketing Communication en charge du marketing RH dans une société de conseil de 600 personnes
Mes spécialités
Accompagner les managers dans le développement de leur posture managériale et de leur agilité relationnelleAccompagner les dirigeants à prendre du recul pour prendre des décisions, être plus aligné, relever un challenge...Accompagner ceux qui ne se sentent pas légitimes, doutent, cherchent la bonne posture au travailSpécialisée en compétences relationnelles et communication interpersonnelle Auteure du livre "Trop bon élève au travail ? Savoir échapper aux pièges de la suradaptation professionnelle", InterEditions/Dunod, janvier 2021Co-auteure du livre "Essaye encore ! Déjouer les pièges relationnels au travail", paru en février 2017, 2e édition février 2020, Enrick B. Editions, Paris


