Vincent Pailhole

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Vincent Pailhole

Coach - consultant en management des talents. Avec une expérience de près de 30 ans dans le développement des compétences, j'accompagne les dirigeants et les managers dans leur problématique de performance et de relations interpersonnelles.

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34 Boulevard henri iv

75004 PARIS

Société :

Potentiel et talents

vpailhole@potentielettalents.com

http://www.potentielettalents.com/

0607357874

Langue(s) parlée(s) en coaching :

Français

Expérience internationale :

Multiculturel

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Intervenant sur la région : Île-de-France

Domaine(s) d'intervention : Coaching d'équipe, Coaching de dirigeant, Coaching individuel

Fonctions professionnelles exercées : Cadres et Direction, Chef d'entreprise, Commercial, Finance, Formation, Ingénierie, Juridique, Logistique, Marketing et Communication, Production, Qualité, Ressources Humaines, Service client, Stratégie, Sécurité

Secteur(s) d'activité : Banque, Conseil, Distribution et Grande Distribution, Energie, Environnement et Développement durable, Hôtellerie, Industrie, Internet et Multimédia, Publicité, Restauration, Sport, Tourisme, Transport, Télécom

Mon profil

Ma formation

En 1991, DEA 3e Cycle équivalent Doctorat en Stratégie et Management à PARIS X - HEC - ESSEC. Formé au coaching individuel en 2010 par l'IFG, au coaching d'équipe par MHD. Formé aux outils SOSIE, MBTI niv I et niv II, MBTI d'équipe, STRONG, DISC, PXT. Formé à la facilitation par CollectivZ - France Apprenante.

Mes expériences

Expérience de près de 10 ans en coaching auprès de grands groupes, d'entreprises publiques et privées, en environnement industriel ou dans les services supports, auprès de manager opérationnel ou des services centraux, des dirigeants de business unit, de filiale ou d'entreprise moyenne. J'ai accompagné les managers sur des projets de repositionnement de carrière, des problématiques relationnelles, de management ou de prise de poste.

Mes spécialités

J'ai une sensibilité à l'approche systémique, l'école Jungienne et Ericksonienne. Je pratique le coaching individuel, le coaching d'équipe. J'utilise des escape games en réalité augmentée pour les coachings d'équipe.

Quelques témoignages

De Philippe, Directeur Clientèle, entreprise internationale de services : "Ce coaching m'a permis de redynamiser ma recherche de "bien-être" au travail, de remettre en cause mes approches, prendre conscience de mes forces"
De Fabienne, Responsable communication d'une Fondation d'un grand groupe : "J'ai pu m'exprimer librement, être écoutée, guidée et aller pulser en moi mes forces, ma confiance et ma motivation pour arriver à obtenir ce à quoi j'aspirais"
De François, Pilote de l'offre dans une entreprise internationale de transports : "Un véritable climat de confiance s'est installé. Vincent m'a aidé à reprendre conscience de ma valeur, remonter en motivation et confiance en moi et progresser sur mes objectifs"

Only fill in if you are not human

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