Modifier votre photo de couverture
Téléverser
florence.jaud bougerol

Florence JAUD BOUGEROL

Accréditation(s) : EIA Praticien
Mon ambition : accompagner les individus et les collectifs humains dans leurs transitions professionnelles
Le statut de ce compte utilisateur est Approuvés
15 rue de normandie
86000  POITIERS
Société : 
ACEASCOP Florence Jaud Bougerol
florence.bougerol@orange.fr
0622357094
Langue(s) parlée(s) en coaching : 
Français
Expérience internationale : 
Multiculturel
Retrouvez-moi sur les réseaux sociaux
Intervenant sur la région : Île-de-France, Nouvelle-Aquitaine, Francais de l'étranger
Domaine(s) d'intervention : Coaching d'organisation, Coaching d'équipe, Coaching de dirigeant, Coaching individuel
Fonctions professionnelles accompagnées : Ressources Humaines
Secteur(s) d'activité : Conseil, Education et Formation, Environnement et Développement durable

Mon profil

Ma formation

  • Certification "Accompagner les transitions professionnelles" (n°6491 - RS)  - Garance & Moi 
  • Master "Coaching et accompagnement de la transformation des organisations publiques" - Université de Paris Dauphine - 2017
  • Analyse transactionnelle (niveau avancé "202")
  • Théorie organisationnelle de Berne (TOB)  (organisation)

Mes expériences

J’accompagne depuis plus de 20 ans les managers publics (et futurs managers) et les agents de terrain pour leur permettre de développer leurs compétences relationnelles et communicationnelles.

Diplômée en décembre 2017 de l’université de Paris dauphine en Master « Coaching et Accompagnement de la transformation des organisations publiques », j’ai développé progressivement la part du coaching dans mon activité d’accompagnement jusqu’à ce qu’elle devienne, depuis ces deux dernières années, mon activité principale.

Je suis également membre du Bureau fondateur et Secrétaire Générale de PubliCoach, association nationale des coachs du secteur public.

Mes spécialités

Accompagnement des managers et de leurs équipes :

  • Accompagnement des transitions individuelles (Bilan de compétences, conseil de gestion de carrière)
  • Accompagnement des transitions collectives (coaching d'équipe, coaching d'organisation)
  • Développement des compétences relationnelles et communicationnelles 
  • Renforcement des Soft Skills 
  • Analyse de la pratique managériale (groupes)
  • Ateliers de professionnalisation - créativité - innovation
  • Hidden
  • « Les informations recueillies par le biais de ce formulaire sont enregistrées et transmises au coach concerné et nous permettent de vous envoyer toute réponse à une demande via le formulaire de contact. La base légale du traitement est le consentement. Les données collectées sont conservées 3 ans sur support papier et/ou informatique. Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’opposition, de limitation au traitement et d’effacement. Pour en savoir plus sur l’utilisation de vos données et sur vos droits issus de la Loi Informatique et Libertés modifiée ainsi que du RGPD, veuillez consulter notre politique de protection des données ou nous contacter à rgpd@emccfrance.org ».

Suivez-nous

Pour ne rien manquer de l'actualité EMCC, suivez-nous sur les réseaux sociaux