Mon profil
Ma formation
Master 2 RNCP1 Centre Européen de formation au Coaching Professionnel, Niveau 7 européen (8117-1499), Linkup Coaching
Coach certifiée EQ-i 2.0/EQ360 – Evaluation et coaching de l’intelligence émotionnelle et du Leadership, Mhs Inc. (Plus de 100 Profils évalués)
Certification professionnelle FFP Coach en Préparation Mentale du Sportif, Human Performance
Coaching de l’excellence – intuition et créativité, Lunion Formation
Respirologue certifiée - Respiration consciente, souffle & performance, Vital’Respir
Ecole Supérieure de Commerce Spécialisation Management de Projets - ESLSCA Paris (Prépa HEC)
Mes expériences
Quelques références :
BOUYGUES S.A. DRH Innovation & Développement Social, Siège Paris – Accompagnement à la révélation de talents, Intelligence émotionnelle et Leadership
REXEL S.A. DRH, Siège Toulouse – Accompagnement à la révélation de talents DRH, Intelligence émotionnelle et Leadership
DOMINO Intérim Direction, Nantes – Accompagnement à la révélation de talents, Intelligence émotionnelle et Leadership
HEC Professeur, Paris – Accompagnement Intelligence émotionnelle et Leadership
Cabinet du Premier Ministre Secrétaire d’Etat, Matignon Paris – Accompagnement Intelligence émotionnelle et Leadership
Congrès américain Consultante en Stratégie, Washington – Accompagnement à la révélation de talents, Intelligence émotionnelle et Leadership
Dirigeants de STARTUP – Accompagnement Intelligence émotionnelle et Leadership
Quelques autres références :
Professions libérales : Architecte, Kinésithérapeute, Infirmière, Coach professionnel, Prévention Santé …
Enseignants : Direction d'école, Primaire ou Secondaire, BTS
Jeunes étudiants en recherche Parcoursup et voie professionnelle
Préparation mentale du sportif : Championne Senior de Monopalme en mer, Championne Benjamine de Twirling Bâton, Champion Minime de BMX, Basket Ball (Jeune en questionnement de Professionnalisation) , Football (Jeune footballeur U15, Metz et Paris — (double cursus Etude et Sport de haut niveau, ancrage somatique, gestion de la pression en compétition)
Préparation départ à la retraite et Retraités : sérénité, rythme optimal, sens, projets
Mes spécialités
Coach certifiée EQ-i 2.0, 360 Intelligence émotionnelle & Leadership - Perception de soi (Amour propre, réalisation de soi, Conscience de soi), Expression individuelle (affirmation de soi, indépendance émotionnelle), Relations humaines (Responsabilité sociale et empathie), Prise de décision (Résolution de problème, Sens de la réalité et Contrôle de soi), Gestion du stress (Flexibilité, Tolérance au stress, Optimisme). Accompagnement au recrutement.
Coaching de la Performance (Efficacité + Plaisir) - Trouvez votre place au coeur de l'organisation pour performer au bénéfice du collectif et du votre avec le processus de MAP Mise en Action des Potentiels.
Accompagnement à la Révélation des Talents - Une richesse d'un capital inexploré : seul 20% des capacités des collaborateurs des organisations sont mobilisés. L’entreprise dont les collaborateurs sentent que leurs points forts sont mobilisés quotidiennement est plus forte et plus solide. Selon Buckingham et Clifton, l'entreprise ne doit pas simplement s'adapter aux différences qui existent entre collaborateurs mais miser sur ces différences.
Un talent c’est une habileté avec laquelle non seulement vous êtes efficace, prenez du plaisir et que vous pouvez reproduire avec constance, en particulier lors de challenge, de défi. Pour innover, mobilisez tous les talents de votre organisation.
« Vous excellez qu’en maximisant vos points forts jamais en corrigeant vos points faibles » – Buckingham & Clifton
Accompagnement de la transition : Prise de poste, reconversion et mobilité interne, orientation étudiant, jeune diplômé, départ à la retraite.
Préparation Mentale du Sportif de Haut Niveau — Accompagnement de sportifs (football, sports individuels) avec le protocole PETTLEP (visualisation, ancrage somatique) et le travail sur l'analyse paralysis / théorie du réinvestissement, pour transformer la pression de la compétition en levier de performance.
Ancrage et transformation par la voie interculturelle — Un parcours initiatique récent organiséen Mongolie (traditions chamaniques) et en Chine (Wudangshan, traditions taoïstes) enrichit mon approche du leadership pour accompagner vos enjeux professionnels de transformation.
