Mon profil
Ma formation
2020 Formation aux outils Insights Discovery/ Client praticien
2020 Coach Professionnel certifié niveau VI ICF ACTP Coaching Ways France
Modules étudiés : Les clés du coaching, la PNL, l’Analyse transactionnelle, l’introduction à la psychologie, le développement de la mémoire.
1994 DESS (MASTER 2) en informatique industriel / Ingénierie et automation
Mes expériences
2021 ASSOCIE FONDATEUR LA TEAM COACH SAS
COACH EN DEVELOPPEMENT PERSONNEL / MANAGER / CONSEIL EN ENTREPRISE/ FORMATION
Les principaux thèmes de formations déployées sont : Le management du changement, le développement du manager de proximité, le charisme oratoire, le rôle RH du manager, la marque personnelle, la gestion de conflits dans les équipes…
2005 – 2020 DIRECTEUR DES OPERATIONS & RESPONSABLE D’ETABLISSEMENT WARTSILA France SAS -Marseille
Secteur de la Métallurgie chiffre d’affaires de plus de 200 millions d’euros pour un effectif de 450 salariés. Périmètre géographique : ZONE EUROPE SUD OUEST & DOM TOM POM
2004 – 2005 Responsable France des produits Heinzman Gmbh, poste basé en Allemagne,
1998- 2005 Responsable du département Ingénierie électrique Cummins-Wartsila,
1989-1998 Chef de projet informatique- Consultant.
Mes spécialités
Mes 25 ans d’expérience managériale, de leadership, de développement de projets, d’exécution de contrats, de pilotage d’organisations, de recrutement, de développement personnel m’ont permis d’acquérir un haut niveau d’expertise.
Je mets à disposition mes capacités, pour transmettre des expériences uniques aux collaborateurs des entreprises et à toute personne désirant avoir une meilleure connaissance de soi, des autres et un souhait de progresser.
Mes valeurs sont la passion de créer et de faire, l’enthousiasme, la persévérance, un esprit entrepreneurial pour réussir à tout prix. Ce qui me caractérise c’est l’authenticité, le respect, l’excellence et l’audace.
• Accompagnement individuel et collectif des Entrepreneurs, Managers.
• Praticien de la méthode Insight Discovery.
• Formation en management, conduite du changement, transition professionnelle, prise de poste.
• Gestion analytique, restructuration, gestions multi sites sur plusieurs pays, développement des équipes, croissance externe, gestion du temps.
• Communication interne, développement du leadership.
